Reseña Histórica
La Cámara de Comercio del Putumayo, fue creada a petición de los comerciantes y mediante Decreto No. 2203 del 7 de septiembre de 1984, emanada por el Ministerio de Desarrollo Económico, en el Gobierno del doctor Belisario Betancourt Cuartas. Se le asignó como jurisdicción los Municipios de Mocoa, Puerto Asís, Villagarzón, Puerto Guzmán, Orito, La Hormiga, Puerto Leguízamo, Puerto Caicedo y San Miguel.
Con sede principal en el municipio de Puerto Asís, la Seccional Pie de Monte Amazónico en Mocoa y dos sedes receptoras en los municipios de Orito y Valle del Guamuez.
La Cámara de Comercio desde sus inicios hace 25 años, ha tenido como objeto social primordial el funcionamiento legal de los establecimientos de comercio, para lo cual ha sido fundamental la participación y cooperación de cada uno de sus miembros. Sin dejar a un lado este propósito, a partir de 1993 se inició su reestructuración con el objeto de llevar a la Cámara a una entidad con criterio de unidad, partiendo desde su Junta Directiva, sus funcionarios y desde su comienzo mismo, realizando el proyecto “Plan de Acción para la Cámara de Comercio del Putumayo”, con la asesoría de la Asociación de Cámaras de Comercio del Suroccidente, Asocámaras
Misión
“Somos una entidad de carácter privado, generadora de bienestar empresarial que promueve el desarrollo socioeconómico del Sur de Colombia, cumpliendo con las funciones delegadas por el estado Colombiano”.
Visión
Ser una empresa reconocida a nivel regional por promover el desarrollo económico y social en el Sur Occidente Colombiano, capaz de cumplir con las expectativas y necesidades de la comunidad gremial.
Valores
Son el eje fundamental que soporta las actividades que realizamos, en razón de nuestro oficio de servir a nuestros agremiados, estos son:
Transparencia: Es la claridad que muestra la Cámara de Comercio en sus actos, sin escudarse en posiciones políticas, administrativas o ideológicas. Se refleja en nuestra ética y en congruencia con los principios de vida. La transparencia acompaña todas las personas que hacen parte del equipo de trabajo de la entidad.
Compromiso: Actitud positiva y responsable por directivos y funcionarios para el logro de los objetivos, fines y metas de la Cámara de Comercio, en el cual cada persona aporta su máxima capacidad con gran sentido de pertenencia.
Calidad: Resultado de los procesos que llevan a un desarrollo oportuno y continuo de cada acción que realiza la Cámara de Comercio.
Equidad: Se da a cada cual lo que le pertenece, reconociendo las condiciones o características especificas de cada persona o grupo humano.
Responsabilidad: Somos personas comprometidas con la búsqueda permanente del mejoramiento social, empresarial y comunitario, enmarcamos nuestro actuar en la búsqueda de beneficios que aporten al mejoramiento de la calidad de vida de nuestros empresarios.
Slogan
“Por el Desarrollo Empresarial de la Región”.
Objetivos Estratégicos
- Consolidar el posicionamiento de la empresa como Institución estratégica de consulta y referencia sobre temas de desarrollo económico y empresarial, a nivel regional.
- Optimizar la toma de decisiones en un entorno de negocios globalizado, a través de la asesoría empresarial.
- Profundizar y consolidar los registros públicos y la información que posee la Entidad como instrumento fundamental para la actividad empresarial, el desarrollo económico y la transparencia.
- Consolidar la naturaleza gremial de la Cámara.
- Ofrecer a los afiliados servicios empresariales personalizados y ampliar la cobertura.
Política de Calidad
La Cámara de Comercio del Putumayo se compromete con la sociedad a la prestación de un servicio oportuno y de calidad, con tecnología, ética y transparencia apoyada en el fortalecimiento de su talento humano, con infraestructura y procedimientos adecuados al propósito de la organización y orientados hacia la certificación de alta calidad que permitan su mejoramiento continuo.
Objetivos de Calidad
- Garantizar la seguridad Jurídica de actos y documentos registrados en la Cámara de Comercio del Putumayo mediante la prestación de un servicio oportuno y de calidad.
- Fortalecer el Desarrollo del Talento Humano como un factor fundamental para el logro de los objetivos institucionales.
- Impulsar la acreditación social e institucional de alta calidad.
- Disponer de plataformas tecnológicas e infraestructura física adecuadas, para facilitar el acceso de las empresas a sistemas de información y tecnología registral.
- Administrar los recursos financieros brindando información oportuna que permita una adecuada toma de decisiones.
- Consolidar un bienestar laboral orientado a mejorar la calidad de vida de nuestros clientes internos.
Mapa de Procesos
El mapa de procesos de la Cámara de Comercio del Putumayo se presenta a través de la siguiente gráfica.
Organigrama
Funciones Delegadas
- Registro Mercantil
- Registro Entidades Sin Animo de Lucro
- Registro de Proponentes
- Capacitación
- Estudios
- Agenda Económica
Jurisdicción
Junta Directiva 2008 – 2010
- Presidente: ANGELA PATRICIA VIVEROS CASTRO
- Vicepresidente: ENER FRANCISCO MELENDEZ CASTILLO
- Principal: CARLOS ALBERTO GIRON ROJAS
- Suplente: FREDY JOSÉ BARRERA BOHORQUEZ
- Principal: SILVIA ARROYAVE DE MARIN
- Principal: JAIRO NORBERTO OBANDO ROJAS
- Suplente: EDGAR ANDRÉS ORTEGA BENAVIDEZ
- Suplente: LUZ MARINA GÓMEZ MORENO
- Suplente: BILMAR ALEXANDER REYES BENAVIDES
- Suplente: LIGIA GONZALEZ TRUJILLO
- Suplente: GUILLERMO HERNÁN BURBANO ROJAS
- Suplente: ALFONSO SEGUNDO AROCA BRIÑEZ
Reforma de Estatutos
Aprobados por la Superintendencia de Industria y Comercio mediante resolución 036469 de 2007 según las decisiones adoptadas por la Junta Directiva en la sesión de junio 14 y julio 31 de 2007, mediante resolución 004, Firmada por JUAN PABLO LUNA PEREZ, Presidente de Junta Directiva y DILIA YELA YELA, Secretaria, según consta en el acta 027/2007.
Fecha de publicación: Noviembre 05 de 2007
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Plan Estratégico 2009 – 2010. ACUERDO 049/2009
Aprobado por la Junta Directiva mediante acuerdo 049 de fecha 28 de abril de 2009.
Fecha de publicación: Mayo 10 de 2009
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